SOCAR AQŞ iki ilə yaxındır ki,ölkənin əmək qanunvericiliyinin aşağıda qeyd olunan maddələrini mütamadi olaraq pozur və cəzasız qalır. Müvafiq dövlət qurumları isə susur? Səbəb?
Azərbaycan Respublikası Əmək Məcəlləsinin 172. 5-ci maddəsi: (Əmək haqqının verilməsi işəgötürənin təqsiri üzündən gecikdirildikdə, bu hal fərdi əmək mübahisəsi yaratmayıbsa, hər gecikdirilmiş gün üçün işçiyə onun əmək haqqnln azı bir faizi məbləğində ödənc verilməlidir.) 178.1-ci maddəsi: (İşəgötürənin maliyyə vəziyyətindən asılı olmayaraq işçiyə onun gördüyü işin müqabilində müəyyən edilmiş əmək haqqını bu Məcəllənin 172-ci maddəsi ilə müəyyən edilmiş müddətlərdə ödəməyə borcludur.)
İşçiyə aylıq əmək haqqının ödənilməməsində təqsirkar olan işəgötürən qanunvericilikdə nəzərdə tutulan qaydada müvafiq məsuliyyətə cəlb edilməlidir).
ARƏM maddə 310. -da yazılıb ki, rəhbər işçilər , bu Məcəllə ilə müəyyən olunmuş hüquqları pozmağa görə qanunvericiliklə müəyyən edilmiş qaydada maddi, intizam, inzibati və cinayət məsuliyyəti daşıyırlar.
Azərbaycan Respublikasının İnzibati Xətalar Məcəlləsi –
maddə 192.4 Əmək və digər ödənişlərin verilməməsi / natamam verilməsi zamanı vəzifəli şəxs 700 – 1 500 AZN miqdarında cərimə olunur
Mirvari Gahramanli